ÄRZTEVERMITTLUNG KIEL — FACHARZTAGENTUR
DOCSTR — Ihr Partner für Ärzte* in Zeitarbeit
Wir matchen Fachärzte und Fachärztinnen mit Kliniken.
Große Ärztedatenbank — schnelle Vermittlung — in Kiel und deutschlandweit.
Ärztevermittlung Kiel – Ihre Vorteile
Zeitersparnis
Schnelle Besetzung offener Positionen ohne lange Suchzeiten
Netzwerk
Deutschlandweiter Pool aus hochqualifizierten Ärzten
Flexibilität
Zugang zu kurzfristigen und langfristigen Lösungen je nach Bedarf
Kosteneffizienz
Reduzierung der Rekrutierungskosten durch optimierte Vermittlungsprozesse
Zertifiziert
Durch DIN EN ISO 9001:2015 höchste Qualitäts- und Prozessstandards
Top-Vermittler
Deutschlandweit unter den Top 3 der Ärztevermittlungen
Jetzt Personal anfragen oder als Arzt registrieren!
Füllen Sie einfach alle Pflichtfelder aus – absenden und fertig!
Unser Team wird sich in kürzester Zeit telefonisch mit Ihnen in Verbindung setzen und alles Weitere in einem Gespräch klären.
Über 1032 Kliniken und 3500 Ärztinnen/Ärzte arbeiten schon mit DOCSTR
Unsere Kundenzufriedenheitsumfrage
Bewerbungsverlauf
Es umfasst den gesamten Ablauf von der Bewerbersuche bis zum Einsatzende in einer Klinik.
Einsatz des Bewerbers
Wir überprüfen die Leistung, Kompetenz und das Verhalten des Bewerbers.
Zufriedenheit der Betreuung
Hier bewerten Kliniken unsere Unterstützung, Kommunikation und Servicequalität.
KUNDENSTIMME
“Die Personalvermittlung durch DOCSTR bereicherte unsere Klinik außerordentlich. Stets hatte ich den Eindruck, dass das vorrangige Ziel von DOCSTR darin bestand, optimale Lösungen zu finden und unsere Anforderungen vollumfänglich zu erfüllen. Die transparente und offene Kommunikation festigte nicht nur das Vertrauen, sondern trug maßgeblich dazu bei, dass unsere Projekte reibungslos und äußerst erfolgreich verliefen.”
— K. Stüttem, Hessenklinik Stadtkrankenhaus Korbach gGmbH
KUNDENSTIMME
“Jedes Mal, wenn wir dringend Unterstützung bei Personalengpässen brauchten, war DOCSTR blitzschnell zur Stelle. Ihre Ansprechpartner sind nicht nur sehr nett, sondern verstehen es auch, sich unserer Situation anzunehmen und passende Lösungen zu finden. Es ist beruhigend zu wissen, dass wir uns auf ihre schnelle und effektive Vermittlung verlassen können.”
— Laura Wenzig, Kliniken Südostbayern AG
+1032
Kliniken in der Vermittlung
+3500
Ärzte im Bewerberpool
+7761
Erfolgreiche Einsätze
Für Kliniken - Häufig gestellte Fragen
In unseren FAQs finden Sie die Antworten.
Schritt 1: Kostenlose Personalanfrage
Die Registrierung für Kliniken ist unkompliziert und kostenlos. Sie geben Ihre grundlegenden Anforderungen an, um sich bei DOCSTR als suchende medizinische Einrichtung zu registrieren.
Schritt 2: Persönliches Beratungsgespräch
Nach der Registrierung meldet sich eine feste Ansprechperson bei Ihnen. In einem persönlichen Beratungsgespräch wird Ihr Personalbedarf im Detail ermittelt. Dabei wird geklärt, ob Sie kurzfristige Vertretungen oder langfristige Festanstellungen benötigen.
Schritt 3: Vermittlung der Fachkräfte
Nach der Festlegung der Vertragsform vermittelt DOCSTR Ihnen qualifizierte Fachkräfte, die entweder temporär über die Arbeitnehmerüberlassung oder als Festanstellung in Ihrer Einrichtung arbeiten. Die Fachkräfte werden passgenau nach Ihren Anforderungen ausgewählt und in den Einsatz gebracht.
Nein, DOCSTR vermittelt keine Honorarärzte im klassischen Sinne. Stattdessen arbeiten wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, was Ihnen als Klinik volle Rechtssicherheit auf Grundlage des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) bietet.
Wir vermitteln Ärzte (Assistenzärzte, Fachärzte, Oberärzte, Chefärzte) aller Fachrichtungen, sowohl für temporäre Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als auch für langfristige Festanstellungen.
Mit der Arbeitnehmerüberlassung haben Kliniken volle Rechtssicherheit, weniger Bürokratie und Flexibilität bei der Einsatzplanung. Sozialabgaben und Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall werden vom Arbeitgeber übernommen.
In den meisten Fällen können wir Ihnen kurzfristig Ärztinnen und Ärzte zur Verfügung stellen, oft innerhalb weniger Stunden, abhängig vom jeweiligen Personalbedarf und der Verfügbarkeit von Fachkräften. Dank unseres umfangreichen Netzwerks und der schnellen Reaktionszeiten unserer Ansprechpersonen ist eine zeitnahe Vermittlung gewährleistet.
Ja, nach einer Zusammenarbeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besteht die Möglichkeit einer Übernahme in eine Festanstellung.
Die Kosten für die Vermittlung hängen von verschiedenen Faktoren ab, wie z. B. der Qualifikation der medizinischen Fachkraft und der Art des Einsatzes (temporär oder langfristig). Wir arbeiten auf Basis einer erfolgsabhängigen Provision, das heißt, es fallen für Sie erst Kosten an, wenn die Vermittlung erfolgreich war. Die Vermittlung ist also kostenlos bis zur Einstellung.
Zudem ist die Provision gestaffelt und abhängig vom Titel des Arztes, z. B. ob es sich um einen Assistenzarzt, Facharzt oder Oberarzt handelt. In einem persönlichen Gespräch beraten wir Sie gerne detaillierter, um Ihre individuellen Anforderungen zu besprechen. Sie können uns telefonisch kontaktieren oder sich einfach online registrieren.
Die Abrechnung erfolgt transparent und auf Basis der tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden. Die vollständige Abwicklung der Lohnzahlungen und Sozialabgaben übernimmt DOCSTR.
Ärztinnen und Ärzte müssen im Rahmen ihrer Registrierung bei uns verschiedene Unterlagen einreichen, um ihre Berufsqualifikationen nachzuweisen. Diese Unterlagen werden sorgfältig geprüft. Zusätzlich stehen wir im engen Austausch mit den Kliniken, mit denen wir zusammenarbeiten, und holen auch Rückmeldungen zu den vermittelten Fachkräften ein, um deren Eignung sicherzustellen.
Als nach DIN-EN ISO 9001 zertifiziertes Unternehmen unterliegen unsere Prozesse strengen Qualitätsstandards. Diese Zertifizierung gewährleistet, dass unsere Arbeitsabläufe kontinuierlich geprüft und optimiert werden, um eine gleichbleibend hohe Qualität bei der Vermittlung von Fachkräften sicherzustellen.
Die Zertifizierung nach DIN-EN ISO 9001 bietet Ihnen als Klinik die Sicherheit, dass unsere Dienstleistungen sowohl den gesetzlichen als auch den branchenspezifischen Anforderungen entsprechen und auf einem hohen Niveau durchgeführt werden.
Für Ärzte - Häufig gestellte Fragen
In unseren FAQs finden Sie die Antworten.
Schritt 1: Kostenlose Registrierung
Die Registrierung ist einfach und dauert nur zwei Minuten. Sie geben Ihre grundlegenden Daten an, um sich bei DOCSTR zu bewerben.
Schritt 2: Persönliches Kennenlernen
Nach der Registrierung erfolgt ein persönliches Gespräch, bei dem die individuellen Wünsche und Qualifikationen besprochen werden. Dies hilft, passende Vertretungseinsätze oder Festanstellungen zu finden.
Schritt 3: Auswahl der passenden Vertragsform
Je nach Präferenz und Situation wird eine geeignete Vertragsform gewählt, z. B. Arbeitnehmerüberlassung oder Festanstellung.
Schritt 4: Vermittlung in Vertretungseinsätze oder Festanstellung
Nach der Auswahl des passenden Vertragsmodells erfolgt die Vermittlung in temporäre Vertretungseinsätze oder langfristige Festanstellungen, abhängig von den individuellen Zielen.
Ja, die Vermittlung ist für Ärztinnen und Ärzte bei DOCSTR kostenlos. Ärztinnen und Ärzte müssen sich lediglich registrieren, und die Agentur übernimmt dann die Vermittlung und alle administrativen Aufgaben. Die Kosten werden von den Einrichtungen oder Kliniken getragen, die nach Personal suchen.
Um erfolgreich vermittelt zu werden, müssen Ärztinnen und Ärzte folgende Voraussetzungen erfüllen:
- Approbation: Eine in Deutschland anerkannte Approbation als Ärztin oder Arzt.
- Facharzturkunden: Falls erforderlich, entsprechende Facharzturkunden oder Zusatzbezeichnungen, je nach Position.
- Berufserfahrung: Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle sind oft spezifische Erfahrungen oder Qualifikationen nötig.
- Masernschutzimpfung ab dem Geburtsjahr 01.01.1971, davor wird von einer Immunität ausgegangen
- Vollständige Unterlagen: Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, Personaldokumente (z. B. Personalausweis oder Reisepass) und bei Nicht-EU-Bürgern ein gültiger Aufenthaltstitel)
Diese Voraussetzungen ermöglichen eine reibungslose Vermittlung in Positionen, ob temporär oder in Festanstellung.
Nein, DOCSTR bietet ausschließlich Arbeitnehmerüberlassung für Ärzte in medizinischen Einrichtungen an. Dies basiert auf dem Urteil des Bundessozialgerichts vom 4. Juni 2019 (§ Aktenzeichen B 12 R 11/18 R), das festlegt, dass Honorar-Tätigkeit in dieser Form nicht mehr erlaubt ist. Der Begriff „Honorararzt“ wird bei uns synonym verwendet für Ärzte, die im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung tätig sind. Es handelt sich hierbei nicht um selbstständige Tätigkeit, sondern um Zeitarbeit.
Die Arbeitnehmerüberlassung bietet Ihnen 100 % Rechtssicherheit auf Grundlage des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG), gesetzliche Sozialabgaben werden vom Arbeitgeber abgeführt, Sie haben Anspruch auf Urlaub und Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall sowie Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsvolumens. Der bürokratische Aufwand liegt beim Arbeitgeber.
Das Gehalt in der Arbeitnehmerüberlassung hängt von der Position und dem Einsatzort ab, beträgt jedoch in der Regel zwischen 70 und 120 Euro pro Stunde.
Nein, in Deutschland ist es nicht mehr erlaubt, selbstständig als Honorararzt zu arbeiten. Stattdessen erfolgt die Vermittlung über eine Ärztevermittlung wie DOCSTR im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Der Begriff „Honorararzt“ wird hier synonym für Ärzte in Vertretungsjobs der Zeitarbeit verwendet.
Ja, wir vermitteln Positionen bundesweit in allen medizinischen Fachbereichen – sowohl Assistenzärzte und Fachärzte als auch Oberärzte und Chefärzte.
Die Dauer der Einsätze kann variieren, je nach Bedarf der Klinik. Üblicherweise liegen sie zwischen wenigen Tagen und mehreren Wochen. In manchen Fällen können die Einsätze jedoch auch längerfristig angelegt sein. Beachten Sie jedoch, dass die maximale Dauer in der Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ) auf 18 Monate beschränkt ist. Nach Ablauf dieser Frist muss der Einsatz beendet oder eine Festanstellung erwogen werden, gemäß den gesetzlichen Vorgaben des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG).
Die Unterbringung während eines Einsatzes wird üblicherweise vom Arbeitgeber organisiert oder es wird eine Unterkunftspauschale gezahlt. In vielen Fällen erhalten Sie entweder eine Unterkunft vor Ort oder eine Erstattung der Übernachtungskosten.
Als „Honorararzt“ oder in der Arbeitnehmerüberlassung sind Sie über Ihren Arbeitgeber versichert. Das umfasst die gesetzliche Krankenversicherung, die Unfallversicherung sowie die Berufshaftpflichtversicherung. Ihr Arbeitgeber übernimmt die Abführung der Sozialabgaben, was auch Renten- und Arbeitslosenversicherung einschließt.
Ihr Gehalt wird in der Regel monatlich, nach Vorlage der Zeiterfassung und der geleisteten Arbeitsstunden, überwiesen. Ihr Gehalt wird spätestens am 15. des Folgemonats auf Ihr Bankkonto überwiesen.
Wenn Sie krankheitsbedingt nicht arbeiten können, müssen Sie dies unverzüglich Ihrem Arbeitgeber oder der Klinik mitteilen. Es gelten die gesetzlichen Regelungen zur Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, und Sie haben Anspruch auf Lohnfortzahlung während Ihrer Krankheit.
Lesenswertes
Für Kliniken
Medizinische Versorgung im ländlichen Raum: Wie kleine Kliniken überleben können
Die medizinische Versorgung im ländlichen Raum steht auf der Kippe. Während die Krankenhausreform strukturelle Veränderungen forciert, geraten viele kleine Kliniken wirtschaftlich und personell an…
Fachkräftemangel in der Medizin: Welche Lösungen Kliniken jetzt nutzen sollten
Der Fachkräftemangel im Gesundheitswesen stellt Kliniken vor enorme Herausforderungen. Dieser Artikel beleuchtet die Ursachen und zeigt aktuelle Strategien zur Personalgewinnung auf, wie die…
10 Gründe, warum Kliniken von Personaldienstleistern profitieren
Dieser Artikel beleuchtet die 10 wichtigsten Gründe, warum Kliniken von der Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern profitieren. Von der schnellen Besetzung offener Stellen über die Flexibilität in…
Für Ärztinnen und Ärzte
Das neue Facharztleben: Wie sich die Erwartungen junger Ärzte verändern
Die Medizin verändert sich – und mit ihr die Menschen, die diesen Beruf ergreifen. Die Generationen Y und Z definieren Erfolg im Arztberuf anders als frühere Generationen: Selbstbestimmung,…
Zeitarbeit vs. Festanstellung: Welche Arbeitsform passt zu Ihnen als Arzt?
Der Arztberuf ist vielseitig und bietet eine Vielzahl an Karrieremöglichkeiten. Eine der wichtigsten Entscheidungen, die Ärzte auf ihrem Karriereweg treffen müssen, ist die Wahl zwischen einer…
Vom Studium zur Praxis: Der Weg zum Arztberuf – Tipps und Perspektiven
Der Weg zur erfolgreichen Karriere im medizinischen Bereich ist für Ärztinnen oft mit einzigartigen Herausforderungen gepflastert. Von der Überwindung geschlechtsspezifischer Vorurteile bis hin zur…
- Allgemeinmedizin
- Hausarzt
- Familienmedizin
- Anästhesiologie
- Schmerztherapie
- Intensivmedizin
- Notfallmedizin
- Arbeitsmedizin
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Arbeitspsychologie
- Chirurgie
- Allgemeinchirurgie
- Viszeralchirurgie
- Herzchirurgie
- Thoraxchirurgie
- Gefäßchirurgie
- Unfallchirurgie
- Orthopädie
- Plastische und Ästhetische Chirurgie
- Dermatologie
- Allergologie
- Dermatoonkologie
- Gynäkologie und Geburtshilfe
- Reproduktionsmedizin
- Gynäkologische Onkologie
- Perinatalmedizin
- Urogynäkologie
- Pränataldiagnostik
- Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde
- Audiologie
- Phoniatrie
- Allergologie
- Hygiene und Umweltmedizin
- Krankenhaushygiene
- Umwelttoxikologie
- Innere Medizin
- Kardiologie
- Gastroenterologie
- Pulmologie/Pneumologie
- Endokrinologie
- Nephrologie
- Rheumatologie
- Hämatologie
- Onkologie
- Infektiologie
- Geriatrie
- Neurologie
- Neurophysiologie
- Neurorehabilitation
- Epileptologie
- Schlaganfallmedizin
- Nuklearmedizin
- Schilddrüsendiagnostik
- Onkologische Nuklearmedizin
- Kardiologische Nuklearmedizin
- Ophthalmologie
- Glaukom
- Retina
- Refraktive Chirurgie
- Orthopädie und Unfallchirurgie
- Sportmedizin
- Endoprothetik
- Wirbelsäulenchirurgie
- Pathologie
- Neuropathologie
- Zytopathologie
- Forensische Pathologie
- Pädiatrie
- Neonatologie
- Kinderkardiologie
- Kinderneurologie
- Kinderendokrinologie
- Sozialpädiatrie
- Psychiatrie und Psychotherapie
- Kinder- und Jugendpsychiatrie
- Forensische Psychiatrie
- Gerontopsychiatrie
- Radiologie
- Neuroradiologie
- Kinderradiologie
- Interventionelle Radiologie
- Rehabilitationsmedizin
- Physikalische Medizin
- Sozialmedizin
- Urologie
- Andrologie (Männerheilkunde)
- Uroonkologie (Krebs der Harnorgane)
- Kinderurologie
- Tropenmedizin und Reisemedizin
- Infektionskrankheiten in Tropen und Subtropen
- Impfberatung und -versorgung
Kiel – Die Perle an der Ostsee
Kiel, die Landeshauptstadt von Schleswig-Holstein, liegt malerisch an der Ostsee und ist bekannt für ihre maritime Tradition. Mit einer Bevölkerung von etwa 246.000 Einwohnern ist Kiel nicht nur ein bedeutendes Zentrum für Schifffahrt und Seefahrt, sondern auch für Wissenschaft und Bildung. Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel zieht jedes Jahr viele Studierende an, was der Stadt einen jungen, dynamischen Charakter verleiht.
Maritimes Erbe und Sehenswürdigkeiten
Kiel ist untrennbar mit dem Meer verbunden. Der Kieler Hafen ist einer der wichtigsten Kreuzfahrthäfen Deutschlands und bietet zahlreiche Fährverbindungen, unter anderem nach Oslo. Besonders bekannt ist Kiel für die jährliche Kieler Woche, das größte Segelsportereignis der Welt, das Segelbegeisterte aus aller Welt anzieht. Auch für Kreuzfahrten und Bootstouren ist Kiel ein beliebter Ausgangspunkt.
Zu den wichtigsten Sehenswürdigkeiten zählen der Kieler Hafen, die Kiellinie – eine beliebte Promenade entlang der Kieler Förde – und das Kieler Rathaus, dessen Turm eine großartige Aussicht auf die Stadt und die Ostsee bietet. Auch das Aquarium Geomar, wo Besucher Seetiere wie Seehunde beobachten können, und das Schifffahrtsmuseum sind beliebte Attraktionen.
Postleitzahlen Kiel
Die Stadt Kiel erstreckt sich über eine Vielzahl von Stadtteilen, die von den Postleitzahlen 24103 bis 24159 abgedeckt werden. Zu den bekanntesten Stadtteilen zählen Gaarden, Ravensberg, Holtenau und die Kieler Altstadt.
Sportliche Highlights
Für Sportfans hat Kiel ebenfalls viel zu bieten. Der traditionsreiche Fußballverein Holstein Kiel, auch bekannt als die “Störche”, spielt in der 2. Bundesliga und sorgt regelmäßig für volle Stadien im Holstein-Stadion. Im Handball ist der THW Kiel weltweit bekannt und hat viele nationale und internationale Titel gewonnen, was die Stadt auch zu einer Hochburg des Handballs macht. Der Verein spielt in der Sparkassen-Arena, die regelmäßig mit begeisterten Fans gefüllt ist.
Auch im American Football ist Kiel mit den Baltic Hurricanes vertreten, einem der erfolgreichsten Teams Deutschlands.
Bildung und Forschung
Die Christian-Albrechts-Universität ist eine der renommiertesten Universitäten Deutschlands und bietet eine breite Palette an Studiengängen. Besonders in den Bereichen Meeresforschung, Medizin und Agrarwissenschaften genießt die Universität einen hervorragenden Ruf. Die enge Verbindung zwischen der Universität und der Stadt ist in Kiel allgegenwärtig, was den wissenschaftlichen und forschungsorientierten Charakter der Stadt prägt.
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) ist eines der größten Krankenhäuser in Deutschland und bietet hoch spezialisierte medizinische Versorgung. Es ist ein wichtiger Arbeitgeber in der Region und spielt eine zentrale Rolle in der medizinischen Forschung.
Freizeitaktivitäten in Kiel
Kiel bietet zahlreiche Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung, sowohl an Land als auch auf dem Wasser. Die Kieler Förde und die Ostsee laden zu Bootstouren und Segelausflügen ein. Wer lieber am Strand entspannt, findet in Kiel und Umgebung viele schöne Strände, darunter den beliebten Falckensteiner Strand. An der Kiellinie, der maritimen Promenade, kann man spazieren gehen, Rad fahren oder einfach die Aussicht auf das Meer genießen.
Für Kulturliebhaber bietet Kiel ein reiches Angebot an Museen und Theatern. Das Kieler Stadtmuseum und das Kunstmuseum zeigen regelmäßig interessante Ausstellungen. In der Oper Kiel und dem Theater Kiel finden ganzjährig Aufführungen statt, die kulturelle Highlights der Region darstellen.
Wirtschaft und Unternehmen in Kiel
Kiel ist nicht nur eine maritime Stadt, sondern auch ein bedeutender Wirtschaftsstandort in Schleswig-Holstein. Thyssenkrupp Marine Systems, eines der weltweit führenden Unternehmen im Schiffbau, hat hier seinen Sitz und trägt maßgeblich zur wirtschaftlichen Stärke der Region bei. Auch Chefs Culinar, ein führendes Unternehmen im Bereich Gastronomie und Großküchenbedarf, ist in Kiel ansässig.
Darüber hinaus ist die Stadt ein wichtiger Standort für den Tourismus, insbesondere durch den Kreuzfahrtverkehr und die damit verbundenen Dienstleistungen. Jedes Jahr legen zahlreiche Kreuzfahrtschiffe am Ostseekai an, was Kiel zu einem der bedeutendsten Kreuzfahrt-Hubs in Deutschland macht.
Kliniken und Gesundheitswesen in Kiel
Neben dem Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) bietet das Städtische Krankenhaus Kiel eine breite Palette an medizinischen Dienstleistungen. Es ist eine wichtige Anlaufstelle für die Gesundheitsversorgung der Region und bietet hochqualifizierte medizinische Betreuung in zahlreichen Fachrichtungen.
Honorararzt Vermittlung Kiel
Bei DOCSTR finden Sie den passenden Arzt oder die passende Ärztin für kurz-, mittel oder langfristige Personallücken in Kliniken oder Krankenhäusern. Wir bieten Ihnen eine schnelle, unkomplizierte Vermittlung und maßgeschneiderte Lösungen in der Arbeitnehmerüberlassung oder in Festanstellung.
Ärztevermittlung für Kliniken und Krankenhäuser in Kiel
Suchen Sie qualifizierte Ärzte oder Ärztinnen für Ihre Klinik oder Ihr Krankenhaus in Kiel? Unser Ärztevermittlungsservice bietet Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für jeden medizinischen Bedarf. Ob kurzfristige Vertretungen oder langfristige Anstellungen – wir unterstützen Sie dabei, die besten Fachkräfte zu finden.
Karrierechancen für Ärzte und Ärztinnen in Kiel
Kiel bietet Ärzten und Ärztinnen hervorragende Karrierechancen in verschiedenen Fachbereichen. Vom Assistenzarzt bis zum Chefarzt – die Kliniken in Kiel suchen nach engagierten Fachkräften, die Teil eines dynamischen Gesundheitssystems werden möchten. Nutzen Sie unsere Plattform, um die passende Stelle in Kiel oder deutschlandweit zu finden.
* Aus Gründen der Lesbarkeit wurde in einigen Texten die männliche Form gewählt, selbstverständlich beziehen sich die Angaben auf Angehörige aller Geschlechter.